Arbeitsrecht für Führungskräfte

Referent/in

Stephan Altenburg (Fachanwalt für Arbeitsrecht)

Herr Altenburg arbeitet in München und ist Partner der bundesweit vertretenen Rechtsanwaltssozietät Heuking Kühn Lüer Wojtek. Er ist Autor zahlreicher Fachveröffentlichungen zum Arbeitsrecht und erfahrener Trainer in Managementseminaren.

Beschreibung

Als Führungskraft müssen Sie Entscheidungen treffen und umsetzen, die rechtlich bedeutsam sind – für das Unternehmen, für die Mitarbeiter, für Sie selbst. Fehler können teuer werden. Machen Sie sich deshalb fit für die sichere Anwendung arbeitsrechtlicher Gesetze.

Ziele / Nutzen

• Sie erhalten einen Überblick über die wichtigsten arbeitsrechtlichen Vorschriften.
• Sie lernen, Fehlerquellen zu erkennen und rechtliche Risiken zu vermeiden.
• Sie entwickeln Strategien für eine rechtlich saubere und erfolgreiche Personalarbeit.

Inhalte

Mitarbeiter „richtig“ einstellen

• Richtiger Umgang mit Bewerbern
• Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz
• Checkliste

Verträge sicher gestalten

• Dienst- oder Werkvertrag
• Arbeitnehmer oder freier Mitarbeiter
• Befristeter oder unbefristeter Arbeitsvertrag
• Teilzeitarbeit/Job Sharing
• Beteiligung des Betriebsrats

Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis

• Vergütung/Flexible Entgeltmodelle
• Beschäftigung
• Direktionsrecht/Versetzung
• Arbeitszeit/Flexibilisierung
• Urlaub
• Krankheit
• Zeugnis
• Beteiligung des Betriebsrats

Besonders geschützte Arbeitsnehmer

• Schwerbehinderung
• Schwangerschaft und Elternzeit

Beendigung von Arbeitsverhältnissen

• Kündigung und Abmahnung
• Befristung und Bedingung
• Aufhebungs- und Abwicklungsvertrag
• Beteiligung des Betriebsrats

Blick ins Sozialrecht

• Arbeitslosengeld/Sperrzeit/Anrechnung von Abfindungen
• Das neue Elterngeld

Aktuelles aus Rechtsprechung und Gesetzgebung

Methodik

Freier Fachvortrag, der die Teilnehmer von Anfang an einbindet, indem die Seminarinhalte an Hand konkreter Beispiele aus der Praxis der Teilnehmer erläutert werden. Die Teilnehmer erhalten umfangreiche Seminarunterlagen mit leicht verständlichen Erläuterungen und den wichtigsten Gesetzestexten.

Teilnehmer

Führungskräfte mit Personalverantwortung (Geschäftsführer, Betriebs-, Abteilungs- oder Bereichsleiter), Personalleiter und -referenten sowie Mitarbeiter der Personalabteilung.